KPGA 뒤덮은 직장내 가혹행위 결국 국회로…독립 진상조사기구 꾸려야[SS 시선] > 스포츠 소식

[스포츠서울 | 장강훈 기자] 예상은 했지만, 생각보다 더 진흙탕이다. 사태는 결국 국회의 문을 두드리는 단계까지 확산했다. 억울함을 풀고 싶은 피해자측과 어떻게든 사태를 덮으려는 가해자측의 첨예한 대립. ‘심판없는 스포츠’로 정의와 공정, 양심을 믿는 골프계에서 일어난 안타까운 일이다.

한국프로골협회(KPGA)와 KPGA 노동조합(민주노총 서비스연맹)의 진실게임 공방이 점입가경이다. 발단은 지난해 12월 협회 전직임원이 직원에게 욕설과 폭언, 협박 등 가혹행위를 한 사실이 드러난 사실이다. 당시 KPGA노조 측에서 정식으로 문제제기를 했고, 경찰과 노동청, 스포츠윤리센터뿐만 아니라 법정 다툼으로 확산했다.

문제는 사태가 불거진 직후부터 협회의 태도. 협회는 해당임원에게 무기한 정직처분을 내린 뒤 7개월이 14일 현재까지 인사위원회를 개최하지 않고 있다. 오히려 장문의 해명자료를 통해 “무기한 정직이 곧 징계”라는 주장만 되풀이하고 있다. 직무배제를 징계로 볼 수 있느냐는 차치하더라도 이사회를 통해 이뤄져야 할 징계위원회가 열리지 않은 건 절차적 정당성을 훼손하는 행위다. 협회 측도 “징계위를 따로 열지는 않았고, 회장이 직권으로 내린 처분”이라고 말했다.

협회는 여기서 그치지 않고 피해자 또는 관련 사건 제보자 등에 대한 무더기 징계를 단행했다. 노조의 거센 반발은 당연한 수순. 노조 측은 14일 재반박문을 공개하면서 “15일 오전 국회 소통관에서 대국민 기자회견을 열 것”이라고 강조했다.

노조는 “가혹행위 가해자에 관한 전수조사 이후 해당 사실을 협회 내부에서 문제삼거나 경찰, 노동청, 스포츠윤리센터 등에 신고한 직원 여섯 명을 징계대상자로 지목하고 해고 견책 경고 등의 처분을 내렸다. 이사회 회원으로 구성한 징계위가 가해자는 징계하지 않으면서 피해자를 징계하는 건 절차의 공정성과 독립성을 심각하게 훼손하는 사례”라고 강조했다.

이 과정에 한 징계위원은 “질 거 알고 하는 것”이라며 “나중에라도 확고하게 손을 볼 것”이라는 협박 이상의 충격적인 발언을 한 사실도 드러났다.

노조가 협회에 한 몇 가지 요구사항 중 ‘외부 전문가가 참여하는 독립 진상조사기구 구성’이 있다. 법적 다툼은 별개로 놓더라도, 가해자로 지목된 임원과 피해자라고 호소하는 직원의 얘기를 누군가는 들어봐야하는 게 당연하다. 협회와 노조가 진상조시기구에서 활동할 사람들을 추천해 협회나 노조 양측 모두와 이해관계가 없는 인사로 구성해야 한다. 양측의 입장을 공정하게 듣고 숙의해 징계여부와 수위를 판단하는 게 합리적이다.

무엇보다 국내 모든 프로스포츠단체는 비영리기관이다. 더구나 KPGA는 프로들이 회원으로 등록된 일종의 연합체다. 가해자로 지목된 임원은 회원이지만, 직원들은 일명 ‘비선출’이다. 협회 입장에서는 직원이야 교체하면 그만이지만, 회원은 무턱대고 자격을 발탁할 수도 없을뿐더러 협회 행정에 사사건건 시비를 걸 수도 있다. 운동장이 이미 심하게 기울어진 상태라는 의미다.

대회 수는 줄고, 골프 인기도 하락하는 위기상황 속 KPGA가 할 일은 갈등이 아닌 붐업과 상생이다.